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(3)笔试加分：
1、烈士配偶及其子女，笔试成绩加5分;
2、使用国家通用文字(汉语)答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族、俄罗斯族应聘人员，笔试成绩加5分;
3、服务期满的“大学生服务西部计划志愿者”、“大学生村官”以及“三支一扶”人员，笔试成绩加5分;
4、大学本科毕业生报考乡、镇(不含街道、社区)所属事业单位，笔试成绩加5分;报考自治区、地(州、市)、县(市、区)驻乡(镇)事业单位的，笔试成绩参照上述加分标准执行;
5、符合上述多项条件者，不累计加分;符合加分条件的应聘人员，须在报名及资格审查时提供相关资历证明材料。
(4)笔试成绩公布后，应聘者根据笔试成绩由高分到低分，按招聘人数1：3的比例进入面试。最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试。若有放弃者，可根据笔试成绩从高到低依次递补。
(5)笔试成绩公布后，由新疆建设职业技术学院在自治区人力资源和社会保障厅网(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆建设网(http://www.xjjs.gov.cn/)和新疆建设职业技术学院网(http://www.xjjszy.net)上向社会公布笔试成绩、面试入围人员、时间和地点及注意事项。
(二)面试
(1)面试时间、地点及注意事项详见自治区人力资源和社会保障厅网(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆建设网(http://www.xjjs.gov.cn/)和新疆建设职业技术学院网(http://www.xjjszy.net)。
(2)面试满分100分，在考试总成绩中管理岗按50%折合计算;专业技术岗60%折合计算;工勤岗按60%折合计算。面试分管理岗和非教师专业技术岗、教师专业技术岗和工勤岗岗位面试，管理岗和非教师专业技术岗面试采用岗位综合知识测试和结构化面试的方式进行;教师专业技术岗面试采用岗位综合知识测试、试讲和结构化面试的方式进行;工勤岗面试采用结构化面试的方式进行。面试结束后，当场宣布面试成绩。
管理岗和非教师专业技术岗岗位综合知识测试满分100分，占面试总分的50%，采取笔试的方式进行，主要测试应聘人员报考岗位相关基础知识。结构化面试满分为100分，占面试总分的50%。
教师岗位岗位综合知识测试满分100分，占面试总分的30%，采取笔试的方式进行，主要测试应聘人员岗位所需专业知识。试讲满分为100分，占面试总分的50%，采取授课和答辩的方式进行，主要测试应聘人员岗位所需专业知识。结构化面试满分为100分，占面试总分的20%。
工勤岗结构化面试满分为100分，占面试总分的100%。
(3)招聘人数与实际进入面试人数为1:1及以下入围比例要求的岗位，由新疆建设职业技术学院公开招聘领导小组确定面试合格分数线，面试合格分数线为60分。如有放弃者，可根据总成绩依次递补。
(4)新疆建设职业技术学院在自治区人力资源和社会保障厅网(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆建设网(http://www.xjjs.gov.cn/)和新疆建设职业技术学院网(http://www.xjjszy.net)上向社会公布面试成绩、总成绩、体检时间及注意事项。
(三)总分计算方法：
管理岗和非教师专业技术岗：总成绩=笔试×50%+面试(岗位综合知识测试×50%+结构化面试×50%)×50%=100
教师专业技术岗：总成绩=笔试×40%+面试(岗位综合知识测试×30%+试讲×50%+结构化面试×20%)×60%=100
工勤岗：总成绩=笔试×40%+面试(结构化面试)×60%=100
九、体检
拟录用人员由新疆建设职业技术学院公开招聘领导小组统一在二级甲等以上医院进行体检。未在规定的时间、地点参加体检者，视为放弃录聘资格。体检项目和标准按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准》执行。体检不合格的不能进入下一环节。应聘人员对体检结果有异议申请复查的，由新疆建设职业技术学院公开招聘领导小组另选二级甲等以上医院进行复查，有明确结论的只能进行一次复查。复查结果为最终结果。因体检不合格或自行放弃等原因出现的空缺岗位，可按报考同一招聘岗位总成绩从高到低的顺序依次递补。
十、考察
(一)新疆建设职业技术学院公开招聘领导小组将对推荐录用人员进行全面审查考核。着重考核应聘者的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等情况。应提供拟录用人员毕业院校或原单位出具的该应聘者在校或工作期间思想政治表现材料，并加盖学校或单位公章。如无工作单位者，居住所在地派出所出具无犯罪记录证明。
(二)应聘者应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。凡不能按期取得毕业证、学位证，或有证书造假者，一经发现取消应聘资格。应聘者如系留学回国人员，必须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
(三)因考察不合格或自行放弃等原因出现的空缺岗位，根据总成绩依次递补。
十一、确定拟录用人员
新疆建设职业技术学院将按照岗位用人计划和要求，对考察、体检合格的推荐录用人员进行审议，确定拟录用人员。
十二、公示
经新疆建设职业技术学院公开招聘领导小组确定的录用人员，将在自治区人力资源和社会保障厅网(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆建设网(http://www.xjjs.gov.cn/)和新疆建设职业技术学院网(http://www.xjjszy.net)上予以公示7个工作日。
十三、办理录聘手续
对公示无异议的人员，由自治区住房和城乡建设厅报自治区人力资源和社会保障厅审批认定，办理录用手续。
十四、组织实施
此次招聘由自治区住房和城乡建设厅、新疆建设职业技术学院组织实施。
十五、招聘监督
自治区住房和城乡建设厅纪检监察室和新疆建设职业技术学院纪检监察室全程监督此次招聘。
监督人：李莉 自治区纪检委驻住房和城乡建设厅纪检组副处级纪检监察员监督电话：0991-2826015
监督人：赵旭 新疆建设职业技术学院纪检监察室主任 监督电话：0991-3723267。
十六、其他事项
(一)招聘过程中有关调整、补充、提示等事项，由新疆建设职业技术学院公开招聘领导小组在自治区人力资源和社会保障厅网(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆建设网(http://www.xjjs.gov.cn/)和新疆建设职业技术学院网(http://www.xjjszy.net)上及时进行公告。
(二)报考人员必须提交准确、畅通的联系电话，并要求及时关注自治区人力资源和社会保障厅网(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆建设网(http://www.xjjs.gov.cn/)和新疆建设职业技术学院网(http://www.xjjszy.net)发布的考试相关公告，以防错过相关考试时间安排和重要信息提示。
(三)本次考试不指定辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大报考人员提高警惕、切勿上当受骗。
(四)本方案未尽事宜，由自治区住房和城乡建设厅人事处负责解释。
原标题：新疆建设职业技术学院2016年面向社会公开招聘工作人员公告
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1.新疆建设职业技术学院面向社会公开招聘岗位计划表
2.自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员报名资格审查表
3.2013年研究生招生学科、专业代码册
4.2016年新疆维吾尔自治区公务员录用考试专业参考目录
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新疆建设职业技术学院公开招聘工作领导小组
2016年11月15日
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